Skupaj z našim poklicnim življenjem se spreminjajo tudi naše garderobe!

Razširjenost dela na daljavo se kaže tudi pri izbiri oblačil. Z razvojem garderobnih omar v hibridno strukturo s pandemijo je mogoče na zaposlenih videti praznična oblačila, športne copate ali kavbojke.

Na delovnih mestih, kjer je zaradi pandemije, ki zadnji dve leti velja po vsem svetu, zdaj mogoče delati v kavbojkah, majici ali bluzi. Vendar to morda ne velja za nove kadre. Številni kriteriji, ki jih je treba upoštevati, kot je prilagajanje pisarniškim pravilom s tiskanjem prvega vtisa, so lahko odločilni pri izbiri oblačil. V tem primeru so ljudje zaradi omejitve, uvedene v okviru pandemičnega procesa, zaprti na svojih domovih. nakupovanjePrinese lahko veliko težav, saj spremeni navado opravljanja dela.

Hibridni stil v pisarniškem slogu

HIBRIDNA OMARA

Ti izzivi lahko začnejo priprave na novo garderobo. Nova postavitev garderobe lahko vodi do novih delovnih vzorcev in sprememb navad. Vendar pa življenjski stroški morda ne bodo mogli pokriti visokih stroškov garderobe, ki jo je treba preurediti. Tu nastopi hibridni sistem podjetij. Hibridni delovni sistem usmerja zaposlenega k varčnejšim in pravilnejšim izbiram.

Direktorica oddelka za modna oblačila skupine NPD Maria Rugolo imenuje to novo vrsto garderobe, pripravljeno z novim razumevanjem, 'hibridna garderoba'. Čez čase dveh ali celo treh ločenih omar je konec, Rugolo pravi, da nimamo več posebnih oblačil za službo, igro ali doma. rugolo, "Cilj je pravilno kombinirati oblačila" pravi.

Prehod na ta delovni model je razkril tudi njegova vprašanja o tem, kakšen slog oblačenja velja v delovnem življenju. Družbeni mediji so med pandemijo pospešili modne cikle. Po drugi strani pa je v visoki inflaciji, ki jo je doživel po vsem svetu, Rugolo "Ljudje ne želijo več kupovati oblačil, ki jih ne morejo uporabljati v različnih delih svojega življenja." uporablja izraze.

Naša oblačila odražajo naš način dela

POVEZANE NOVICENepogrešljivi kultni kosi za zaposlene ženske! Kako se uporabljajo kultni kosi?

ALI NAŠA OBLAČILA ODRAŽAJO NAŠE DELOVANJE?

Glede na raziskavo NPD se bo delež 10 odstotkov tistih, ki pravijo, da med delom nosijo uradna delovna oblačila, kot so obleke in krojene obleke, pred letom 2020 zmanjšal na 5 odstotkov leta 2022. V tem procesu jeans in Šport Pogostost nošenja oblačil se poveča z 32 odstotkov na 40 odstotkov.

Rugolo poudarja, da se v pisarni zdaj uporabljajo ležerne superge in plavajoče obleke. Rugolo tudi poudarja, da so majice zdaj bolj priljubljene kot prej. Raziskava NPD tudi kaže, da se je sovraštvo do kavbojk med pandemijo spremenilo v ljubezen, ko se je začelo vračati v pisarno.

V pisarni so prednostne denim hlače.

tvoje denim hlače ženskaRugolo je izjavil, da so se dvignili na status aktivnega oblačila za ženske, število moških, ki pravijo, da nosijo kavbojke pet do sedem dni na teden, pa se je povečalo s 36 odstotkov leta 2016 na 43 odstotkov leta 2022. Od tu lahko vidimo, da so garderobne omare zdaj hibridizirane.

Stili in želja po udobju v demo

UČINEK DEMODE SLOGOV IN ŽELJA PO UDOBJU

V primerjavi s preteklimi stili se zdi, da je želja ljudi po udobju pripeljala hibridna oblačila v mainstream. Tudi oblikovalci so se začeli ukvarjati z oblikovanjem delovnih oblačil, primernih za nošenje izven pisarne, in poustvariti svoje razumevanje dizajna.

Hibridni modeli v oblačilih so danes zavzeli pomembno mesto. Tradicionalna delovna oblačila je zdaj precej težko najti v skoraj trgovcih.