3 Nekonvencionalni načini za povečanje angažiranosti na Facebooku: Izpraševalec socialnih medijev

Želite več oboževalcev Facebooka brez tekmovanj ali oglasov?

Vas zanima povečanje angažiranosti na vaši Facebook strani?

Če iščete nekaj kreativnih načinov za okrepite profil svoje blagovne znamke na Facebooku, tukaj so trije načini, ki ne vključujejo obdarovanja ali oglaševanja.

# 1: Crowdsource

Crowdsourcing je izraz zaslužen za Jeffa Howeja, ki je pisal o pojav za Žično revija že leta 2006. Koncept je opredelil kot "nov bazen poceni delovne sile: vsakdanji ljudje uporabljajo svoje proste cikle ustvarjati vsebine, reševati probleme, celo izvajati raziskave in razvoj v podjetjih.”

V prijaznejšem jeziku je množično izvajanje tisti, ki ga potrebujete prosite svojo skupnost uporabnikov, da ponudi svoje predloge kako lahko rešite težavo ali jo odpravite.

V letih od zgodbe Howeja so množična mednarodna podjetja in organizacije, na primer rudarsko podjetje, sprejele množično financiranje Goldcorp in NASA. In z naraščajočo priljubljenostjo družbenih medijev se je množično izvajanje razširil tudi na Facebook.

Socialna omrežja vključno Facebook in Instagram podjetjem olajšali stik s svojo skupnostjo prijateljev in oboževalcev ter zaposlovanje novih. To je način, da podjetja pridobite ustrezne informacije od uporabnikov in ciljnih skupin.

Eden od razlogov, da je množično izvajanje učinkovitih, je, da daje poslušalcem podjetja glas in priložnost za prepoznavnost.

Za uporabo koncepta vam ni treba biti velika organizacija. Pred nekaj leti, vitaminska voda je svoje oboževalce Facebooka povabil, da izberejo novo aromo prek aplikacije, imenovane »FlavorCreator«. Bilo je izjemno uspešno in podjetje je na koncu imenovalo zmagovalni okus vitaminwater connect.

Drug primer je podjetje s majicami Brez niti, ki je v celoti odvisno od množičnega izvajanja. Grafične oblikovalce so prosili, naj predložijo načrte za glasovanje skupnosti. Threadless za množično uporabo uporablja osnovno anketo.

Zaslužijo modeli z največ glasovi, majice pa se prodajajo prek spleta.

Bistvo je, da imajo vaše stranke odlične ideje in velika verjetnost je, da bi jim bila všeč priložnost, da jih delijo z vami. Zakaj pa ne izkoristite modrost svoje množice? Povabite jih v pogovor in bi morali povečati angažiranost.

Če želite izvedeti več o množičnem izvajanju in kako bi lahko vključite v svoje podjetje, poglejte to vir za množično izvajanje.

# 2: Predstavite / poudarite svoje zaposlene na Facebooku

Všečnost blagovne znamke je več kot naklonjenost izdelkov. Javno priznanje ljudi, ki stojijo za vašo blagovno znamko - vaših zaposlenih - na Facebooku in zunaj njega, je odličen način prinesite jim in vašemu podjetju priznanje.

Ljudje radi poslujejo s podjetji, za katere menijo, da jih "poznajo", zato ni boljšega načina, da vas spoznajo, kot če jih predstavite svojim zaposlenim.

Poleg tega, ko bodo vaši zaposleni naklonjeni, bo vaša blagovna znamka bolj izpostavljena svojim prijateljem in prijateljem.

Dodajanje tega človeškega elementa lahko tudi poveča EdgeRank če vaše objave dobijo več objav in komentarjev kot običajno.

Prejšnji teden je eden od mojih uslužbencev na Facebook objavil smešno fotografijo, na kateri jem krof, ki je bil skoraj tako velik kot moj obraz. Dobil je 66 všečkov in 18 komentarjev... kar dobro za naključno posodobitev stanja.

Obstajajo tudi drugi enostavni načini dajte svojim zaposlenim krik * na Facebooku. Facebook je eno najbolj osebnih družabnih omrežij in kraj, kjer bodo najverjetneje prijatelji in družina vaših zaposlenih, zato je odličen javni prostor za poudarjajo dosežke zaposlenih.

To navdihuje nekakšen pozitiven cikel, ker si seveda želijo svoje pohvale deliti s svojimi prijatelji, to pa osvetli vaše podjetje. Ti lahko poudarite zaposlenega vsak teden ali vsak mesec, zaradi česar je to običajna značilnost vaše strani.

Na spodnji sliki ToolSelect kaže, da ne gre za operacijo enega človeka, temveč za tesno povezano skupino strokovnjakov. Zdaj lahko natančno veste, kdo vam prinaša spletno mesto.

Vprašanja uporabite kot način vzdrževanja, ki ga ni treba vzdrževati pridobite informacije, ki jih lahko uporabite za skupno rabo na Facebooku in osredotočiti na posamezne zaposlene. Ustvarite preprost vprašalnik - kaj je vaš najbolj ponosen dosežek? Katera je vaša najljubša ne-službena zabava? Najboljša knjiga, ki ste jo prebrali v zadnjem času? - in prosite vsakega zaposlenega, da jo izpolni.

Pridobite spontano fotografijo predstavljenega zaposlenega ali fotografijo, na kateri prejme nagrado, in redno dajte krik različnim zaposlenim.

Na spodnji sliki Smuči za trenutek objavili fotografijo njihovega Prep Pro Pro v svoji tovarni.

Ena previdnost: vsi ne marajo, da jih sveti, zato se prepričajte, da je vaš zaposleni zadovoljen z javnimi pohvalami.

Izpostaviti dosežke zaposlenih je odličen način povečati všečnost in zavzetost v vaši skupnosti Facebook.

# 3: razkrijte nove izdelke in funkcije

Ljubitelji vaše znamke vedno želijo vedeti, kaj lahko od vas pričakujejo naprej. Ne glede na to, ali ste lastnik pekarne ali podjetja za proizvodnjo avtomobilskih delov, ljudje, ki uporabljajo vaše izdelke, želijo vedeti, na čem delate, Facebook pa je odličen način, da jih obvestite.

Ti lahko oblikujte Facebook aplikacijo, ki razkrije nov izdelek, storitev ali posebno ponudbo vsak dan en mesec. To daje vašemu podjetju priložnost pokažite izdelke ali storitve, ki niso tako dobro znani vašim oboževalcem in strankam.

Tukaj je nekaj primeri podjetij, ki so se na inovativen način oglašale.

Nescafé

V začetku tega leta, Nescafé v Grčiji izvedla kampanjo, ki je vključevala razkritje nekaj nove embalaže. Akvarij so napolnili s kavnimi zrni, vanj pokopali nov paket in nato oboževalcem z vsakim všečkom rekli, da bodo razkrili malo paketa.

V 22 urah je podjetje prejelo več kot 3000 novih všečkov, oboževalci pa so si lahko ogledali celoten paket.

Marsikdo bi rekel: "Koga briga?", Očitno pa so se igrali radovedni. Akvarij je vsaj za en dan postal naslovna fotografija znamke.

Oglejte si time-lapse video.

Medalja časti

Julija ljudje, ki stojijo za superpopularno Medalja časti Franšiza je oboževalce pozvala, naj všečkajo anketna vprašanja na Facebooku v zameno za zgodnje razkritje novega napovednika igranja za več igralcev s povsem novim zemljevidom.

Če želite spodbuditi skupno rabo s tovrstno kampanjo, lahko rečete nekaj takega, kot je »Več kot imamo všečkov, več vam bomo pokazali«. To ne bo kršilo pogojev storitve Facebook. Kdor pozna igralca, ve vse o pričakovanju nove igre.

Železni mož 3

Na ta način so promovirali tudi filme. Železni mož 3 je oboževalcem omogočil vpogled v to, kaj lahko pričakujejo, ko jim je bila všeč ustrezna stran.

Za uporabo nekaterih od teh inovativnih idej ni treba biti velika blagovna znamka. To, kar počnejo, lahko v veliko manjšem obsegu spodbudi vaše "razkritje" in povečati angažiranost s svojo skupnostjo na Facebooku.

Kaj misliš? Je kdo od vas uspel z uporabo množičnega izvajanja, poudarki ali razkritji zaposlenih? Prosimo, delite svoje komentarje spodaj.